오마이갓생

🍱 회사 근처 점심 메뉴가 지겨울 때 대처법 7가지(편의점 꿀조합부터 숨은 배달 맛집까지 싹 모음)"오늘 또 뭐 먹지...?" 직장인의 일일 점심고민 회사 근처에 식당은 많은데,희한하게도 매일 점심시간만 되면 “먹을 게 없다”는 말이 절로 나옵니다. ✔ 김치찌개는 어제 먹었고✔ 제육볶음은 주 2회 이상✔ 샐러드는 너무 가볍고✔ 배달은 지겨움 + 지출폭탄 이젠 메뉴 고민도 스트레스예요.그래서 오늘은!지겨운 점심 루틴을 바꾸는 꿀팁 7가지실제 직장인들이 자주 쓰는 꿀팁만 모아서 소개해볼게요 🙌🍙 1. 편의점 꿀조합으로 “신메뉴 만들기”편의점 음식도 조합만 잘하면 한 끼 식사 레벨업 가능!💡 예시 조합:삼각김밥 + 계란찜 컵반 + 찬바람 불 땐 어묵탕냉동 닭가슴살 + 즉석 나시고렝 볶음밥 + 플레인 요..

😮‍💨진짜, 오늘은 그냥 때려치우고 싶었다출근길에 발이 무거운 날.회의실에 앉아 있는데 말은 들리지만, 아무 생각도 안 들고.사람들 말에 웃는 척은 하는데 속으론 ‘난 왜 여기 있는 거지?’ 싶은 날.그런 날이 너무 자주 찾아오면,우리는 이렇게 말하게 된다.“그냥, 일 그만두고 싶다…”저도 그랬어요.회의하다가 갑자기 숨이 턱 막힌 적도 있었고,점심시간에 조용히 화장실 가서 울다 나온 적도 있었고요.그럴 때마다 **‘이렇게 살아도 되는 걸까?’**란 질문이 머릿속에 계속 맴돌았어요.그리고 결국, 그만둘까 말까 수백 번 고민하다가저는 스스로에게 이런 질문들을 던져보기 시작했어요.지금 여러분께도 그 질문을 전해볼게요.🤔그만두기 전에, 나에게 꼭 던져야 할 5가지 질문❓ 1. 지금 ‘일’이 싫은 건가요, ..

😮‍💨 직장 내 인간관계가 지옥 같을 때 꺼내는 생존법 101직장생활의 진짜 난이도는 '사람'이다 “일은 괜찮은데, 사람이 문제야…”이 말, 회사 다녀본 사람이라면 무조건 한 번은 말해봤을 거예요. 솔직히 출근이 싫은 이유 1위는☕ 업무량이나 연봉이 아니라 바로 사람 스트레스 아닐까요?말 안 통하는 선배회의 때만 말 많은 팀장눈치 없는 후배뒷담화 천재 옆자리 동료카톡 말투 하나에도 상처 주는 상사직장이라는 공간은… 일만 하는 곳이 아니라, 감정의 밀실이에요.그 안에서 살아남으려면 스킬이 필요해요.진짜로요. 단순히 참는다고 해결 안 됩니다. 멘탈 서바이벌 전략이 필요하다고요.이건 진짜 지옥이다 싶은 순간들 제가 겪은 최악의 직장 내 인간관계는 이런 거였어요. 📌 케이스1. 이중인격 상사 평소엔 웃고 ..

면접 질문 미리 알면 반은 먹고 들어가요(면접 준비는 해도해도 떨리는 건 왜일까요... 저만 그런 거 아니죠?)“아 진짜 면접은 왜 이렇게 어려운 걸까요?ㅠ”저도 처음 사회생활 시작할 땐, 면접 앞두고 며칠 밤을 꼬박 새웠던 기억이 아직도 생생해요.당시엔 면접 질문이 뭔지도 몰라서 무작정 유튜브랑 블로그 뒤졌었는데요...지금은 조금 더 나아졌습니다. 그래도 아직도 떨리는 건 마찬가지지만요ㅋㅋ 오늘은 저처럼 면접 앞두고 마음이 콩닥콩닥~ 하시는 분들을 위해실제로 자주 나오는 면접 질문 10가지랑 모범답변(조금은 딱딱할 수도 있지만 참고용이니 봐주세요!) 공유해보려고 합니다.진짜 다 나왔던 질문들이에요. 장담합니다!1. 자기소개 부탁드릴게요~ 질문의 의도지원자의 커뮤니케이션 능력과 핵심 역량을 파악하기 위함..

🎯 스펙보다 운이 중요한 세상? 청년 취업 현실에 3040이 충격받는 이유요즘 청년 취업 시장, 솔직히 **‘정글’**이에요.무슨 RPG게임이라도 되는 줄... 스펙 풀 장착하고도 떨어지는 경우가 수두룩.진짜 요즘 많이 듣는 말, “운이 더 중요하다”요즘 진짜... “운이 좋아야 취업하지”란 말, 농담이 아니더라구요.저도 처음엔 그냥 웃고 넘겼는데, 요즘 청년 취업 현실을 보면 웃픈 현실 그 자체.‘운칠기삼’, 요즘 이 말이 이렇게 찰떡같이 와닿을 줄 몰랐습니다.열심히 스펙 쌓고 자격증 따도, 막상 취업은 딴 세상 얘기처럼 느껴질 때가 많아요. 😮‍💨그런 저를 보며, 3040세대 부모님들은 자꾸 "그렇게 해서 취업 되겠냐" 하시는데요...솔직히, 그 시절과 지금은 진짜 다릅니다. 너무 다르다고요!예..

연봉 협상시 반드시 해야 할 말 5가지 연봉 협상. 듣기만 해도 머리가 지끈거리는 사람도 많을 거다. 나는 처음 회사에서 연봉 협상을 했을 때, 너무 긴장해서 목소리가 떨렸다. 솔직히 말하면, "그냥 회사에서 주는 대로 받아야지." 라는 생각이 더 강했다. 그런데 몇 년 뒤, 똑같은 일을 하면서도 연봉이 나보다 훨씬 높은 동료를 보고 나서 깨달았다.  "아, 내가 제대로 협상을 하지 않아서 손해를 보고 있었구나."  그래서 그때부터 연봉 협상 기술을 공부하기 시작했다. 책도 읽고, 전문가들의 조언도 듣고, 직접 협상을 해보면서 깨달았다. 연봉 협상에서 중요한 건 "얼마를 원하는가?"보다 "어떻게 말하느냐?"였다.그리고 수년 동안 직접 경험한 결과, 정말 효과적인 다섯 가지 핵심 문장을 정리해봤다. 이제부..

직장에서 인정받는 사람들의 특징 6가지직장에서 인정받는 사람들의 공통점이 있을까요? 🤔업무 능력만 뛰어나면 될까요? 아니면 인간관계도 중요한 걸까요? 솔직히 저도 처음에는 ‘실력만 좋으면 되는 거 아닌가?’라고 생각했어요.그런데 직장 생활을 해보니, 실력만으로는 부족하더라고요. **‘이 사람 없으면 회사가 돌아가지 않을 것 같다’**는 느낌을 주는 사람이 되려면, 단순한 업무 능력 이상의 것이 필요합니다. 우리모두 사회에서 인정받고 매일매일 즐거운 직장생활 해보자규~~~👍 오늘은 직장에서 인정받고 승진까지 빨리 하는 사람들의 7가지 특징을 알려드리겠습니다. 🚀1.주도적으로 일하는 사람✅ 왜 중요한가요?“이 일 좀 해줘”라고 지시받은 후에야 움직이는 사람이 있고, 필요한 일을 먼저 찾아서 해결하는 사..